上班，辭職，還是撐下去？：一個職場倖存者的48個反向思考

《上班，辭職，還是撐下去？：一個職場倖存者的48個反向思考》是劉揚銘所著，探討工作意義、工作與生活、工作與生涯，以及現代職場中工作者如何面對工作的書籍。作者以自身在職場歷經迷失、受傷、放棄與悔恨的經驗，提供從不同角度來看待工作及職涯的反向思考，打破主流成功學的框架，引導讀者探索更真實的生存之道。 ．工作意義的反思：書中對於賺錢與夢想的辯證，提醒讀者思考工作的深層意義，以及如何在工作中找到自我價值和平衡生活與工作的關係。 ．對現代職場困境的探討：針對年輕人找不到好工作、熱情消磨殆盡、想離職卻不知去向等現象，書中提供誠實而多角度的觀察與反思，讓讀者不再盲從傳統成功觀念。 ．重新定義成功與失敗：挑戰三十歲必須達成的目標、勝利組與失敗者的標籤，鼓勵讀者接受不完美並學會做自己，而非一味追求表面的第一名或成功形象。 ．用創意思考改變職場態度：書中提出上班偷懶可能提升效率、無聊時放空能激發點子，呼籲讀者以更開放和靈活的方式看待工作與職場規則。 ．面對職場現實的誠實觀察：討論苦幹實幹未必得到高薪、補缺必然有人離職的現象，讓讀者能客觀看待職場生態，做好心理準備。 ．心理與身心狀態的關注：作者以自身痛苦和恢復的歷程提醒工作者正視身心健康，及時調整工作與生活的節奏。 ．激勵讀者理性判斷離職與堅持：在面對是否要辭職的徬徨時，書中提供具體思考策略，幫助讀者清楚分析自身狀況並做出最適合的決定。 ．職涯規劃的新視角：不盲目跟從社會期待的「舒適圈」與「出國」，而是探索適合自己的職業路徑和成長模式。