📖「這種情感連繫的產生，是因為我們渴望群體，渴望比自我更宏大的東西。我們真實感受到自己是球隊的一分子，所以我們穿上跟球員一樣的球衣，背後繡的甚至不是我們自己的名字，而是他們的名字。」 關於團隊默契，相信大家都有聽過，但這一個無法量化且沒有數據佐證的＂默契＂是否真的存在並且能夠影響最終的結果？作者Joan花了近十年的時間完成這本著作，除了研究大量相關文章及書籍之外，大量的球員訪談構成了本書的主軸，身為一個運動迷，可以透過內容得知很多球員私底下真正的想法及經驗，真的非常非常推薦給大家。 在閱讀的過程中，幾乎每一頁都有句子想讓我畫線，可能身為一個運動迷，心裡也對運動團隊這個名詞有所渴望。開頭從人類的演變及大腦的運作講起，不談及運動，在生活中人際關係這件事對我們來說到底有多重要，我們沒辦法一個人獨自生活，有人說真正的自我其實並不存在，因為我們在每個人面前都是不同的個體，這就是為甚麼人際關係對我們的影響如此深刻。同理可說明，在團隊裡面，每個人都是扮演著不同的角色，而一些實力並不是最頂尖的球員為甚麼可以大大改善球隊的戰績，他在球隊裡面扮演的腳色是什麼？相反地，實力最頂尖的超級明星球員，當他們在球隊裡面不合群的時候，他的隊友是怎麼樣看待？會否影響到球隊的戰績？書中的種種說明有顛覆一些我原本的想法或是從來沒想過的可能性，作者長期擔任舊金山巨人隊的媒體顧問，從她的背景及訪談中，這些經驗都是非常真實且具意義的。 書裡面也談到團隊裡可以分成七種人格類型，分別是火花、聖賢、小孩、警察、夥伴、戰士及諧星，火花可以點燃隊友心中的使命感、無私與集體戰鬥力，聖賢就像是智者讓你感覺安心，小孩總是釋放活力並且讓你找回當初打球的夢想，警察分成兩種類型，激怒型及聖賢型，夥伴是大家的好朋友、可以讓你很放鬆相處起來很自在，戰士是球隊裡面的精英，例如Lebron James、Mike Trout、Sue Bird，為球隊帶來巨大的影響力，最後則是諧星，諧星典型逗人發笑的天賦，會把人凝聚在一起，球員會在球隊裡找到自己適合的位置，同時也開始塑造出不同的球隊氣氛。 單看本書的封面你完全不會想到這本書與運動有所關聯，我是聽⚾️棒球podcast"HITO大聯盟"主持人的推薦才知道這本書，後來發現原文書的封面是一顆棒球(右滑到最後一頁)，感覺合理多了，不過也能理解如果中文書同樣是顆棒球可能受眾會更狹隘，總之很喜歡這本書同時也推薦給大家！ 關於團隊之間的化學效應，沒有明確的數據能佐證，看似無形但卻真實存在。 🔖「幾年前，作家Roger Rosenblatt在《紐約時報》的文章中指出，對人類生活產生最深刻影響的東西，幾乎都是看不見的：「磁場、電流、重力都是肉眼看不見的作用，還有內在的思想主宰、偏好、熱愛、心理狀態、品味、心情、道德觀，當然也包括靈魂（如果你相信有靈魂的話）。肉眼看不見的世界掌管肉眼可見的世界，宛如一個隱形政府。」」 🔖「信任指的不是相信對方不會犯錯，而是就算對方犯了錯，你也依然相信他。」— Ed Catmull，皮克斯與迪士尼動畫工作室前總裁